Depuis le 20 Novembre 2019, l’entreprise adaptée HandiPRINT est habilitée à l’expérimentation du CDD Tremplin.

La loi du 5 septembre 2018 « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » rend possible l’expérimentation du CDD Tremplin en entreprise adaptée, jusqu’au 31 décembre 2022.

L’objectif de cette expérimentation est de permettre à des personnes en situation de handicap volontaires, dans le cadre d’un parcours limité dans le temps, de bénéficier :

• d’une expérience professionnelle
• d’une formation qualifiante
• d’un accompagnement renforcé et individualisé favorisant la réalisation de leur projet professionnel .

Grâce à ses moyens adaptés et à sa dynamique permettant à chacun(e) des salarié(e)s de gagner en compétences et de multiplier ses capacités en situation de travail, HandiPRINT a vu sa demande d’habilitation validée, par le Ministère du Travail, la semaine passée.

Place à l’expérimentation !